為加強人才隊伍建設,進一步提升經營管理團隊在新形勢下的綜合能力,自去年開展知名企業(yè)家大講堂以來,我司陸續(xù)邀請一批在業(yè)內懂經營、會管理、善決策、能創(chuàng)新的優(yōu)秀企業(yè)家作客傳授真知灼見。
5月28日上午,著名企業(yè)家、原安徽江淮汽車集團有限公司董事長、安徽江淮汽車股份有限公司董事長左延安先生受邀做客公用公司,與公司員工骨干、中層以上領導團隊共80余人分享他數十年國企管理過程中的心得。
作為全國MBA教育指導委員會唯一一位安徽籍委員,安徽省專家決策咨詢委員會副主任委員等諸多頭銜的左延安先生,憑借自己多年的人生積累從以人為本管理和管理者素質為題,將復雜問題簡單化,理論問題案例化,即興講述和精彩分享個人管理歷程的感悟,為大家奉獻了一堂極接地氣的管理盛宴,其敏銳的戰(zhàn)略眼光、豐富的管理實踐、強烈的創(chuàng)新意識以及堅持不懈的學習能力深受學員所盛贊,獨到“聽得懂、說得清”的見解極具指導意義,為我司補缺補差指明了方向。他在授課過程中關于學習的一段話讓人印象深刻:“學習能力決定了今后的生存能力,它不是一種口號,不流于形式。向書本學,向標桿學,向實踐學,向身邊一切可以學習的人學習,向一切可以學習的事學習。”
盛宴落幕,余音不息。環(huán)境在變,思維及管理方式也必須隨之轉變。作為中國汽車行業(yè)的“教父”,左延安先生的分享讓所有聽眾感受到的是為人的謙卑和對于學習不斷追求的精神。大家紛紛表示,將把學習當作一種精神追求,一種生活態(tài)度,一種工作責任,做到學以致用,不斷的反思、反饋、共享,為創(chuàng)造越來越好的工作學習生活環(huán)境而努力奮斗。(人力資源部)
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